编者按：2022年，全市公安机关和广大民警辅警坚持以人民为中心的发展思想，聚焦民生、服务发展，自觉履行经济建设参与者、服务者、捍卫者的职责使命，忠诚担当、锐意进取，直面挑战、勇毅前行，有力确保了全市社会治安大局持续平稳，为建设人民满意的社会主义现代化新定西做出了重要贡献。

2022年，全市公安思想政治工作聚焦“陇东领先、全省一流”目标，不断强化政治建警、改革强警、科技兴警、从严治警和爱警暖警，队伍革命化正规化专业化职业化水平不断提升。

夯基固本、举旗铸魂

政治建警强劲有力

坚持从政治上建设和掌握公安机关，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，确保全市公安工作沿着正确方向前进。一是建立党委带头、支部跟进、全警同步的“三级联动”学习模式，市局党委刚性落实“第一议题”制度，全年共召开党委（扩大）会议理论学习40次、理论学习中心组学习19次，不断打牢全警忠诚使命的思想根基。二是坚持以党建统一思想、统一意志、统一作风，大力实施“党建+品牌提升行动”，市局成立机关党委和机关纪委，全市各基层所队全部成立基层党组织并由各级“一把手”担任党组织书记，推动形成“书记抓、抓书记、一级抓一级、层层抓党建”的“大党建”工作格局。三是全面落实党委主体责任和意识形态责任，常态化开展警示教育36次，创新落实述职评议、个人量化考核、驻点督导、黑红榜等机制，不断解放思想、转变作风、提升能力。

着眼长远、育警强警

队伍活力不断激发

不断健全完善育、选、管、用机制，确保定西公安事业“基业长青”。一是完善干部选拔任用长效机制。专题研究贯彻市委年轻干部和“三方面”干部会议精神，调整市县公安局班子成员32人，提拔县处级干部7人、正科级干部55人、副科级干部88人，交流中层干部257人，队伍结构不断优化。二是完善人才战略长效机制。全面贯彻新时代人才工作新理念，推进落实“双轨”招警改革，出台辅警管理办法，全市新考录民警51名、聘用辅警643名，不断加大人才引进力度。三是完善职级晋升长效机制。用足用活职级政策，全市晋升一级、二级高级警长及其相当层次职级8人、三四级高级警长及其相当层次职级58人、一级警长及其相当层次职级以下456人。

厉兵秣马、实战实训

教育训练开创新局

纵深推进公安实战大练兵，局主要领导先后5次深入战训基地 督导调研公安实战大练兵工作并带头讲授“第一课”。一是明确教育训练“主攻点”。组织开展了跨部门跨区域全要素合成拉动演练，有力提升了市县两级公安机关指挥调度、协同联动、应急处置和综合保障的整体作战能力。二是提振公安队伍“精气神”。坚持把纪律作风建设作为“大练兵”工作的一项重要内容，严格落实公安机关人民警察内务条令，进一步砥砺意志、转变作风、激发工作热情。三是增强履职尽责“真本领”。警务训练基地投入使用后，坚持“党、政、警、业”四务合一，高质量举办了全市公安局长政治轮训班、党的二十大专项政治轮训班和警衔晋升、法制监督员、交管站长培训班，培训学员1000余人。

紧扣中心、内外联动

公安宣传多面开花

持续建好定西公安“大宣传”矩阵，深化开展“喜迎二十大·忠诚保平安”和“公安心向党·奋进新征程”主题实践活动，大力唱响定西公安主旋律。2022年，部署开展大型主题宣传15场次，全市公安机关在中央级媒体发稿308篇、省级媒体发稿1224篇，公安新媒体矩阵共发布信息72万余条，定西公安快手被评为甘肃公安“新媒体优质账号”。不断强化典型引领，市局荣立集体二等功、被授予全省实施妇女儿童发展规划先进集体，特警支队荣立集体一等功，1个集体、2名个人在全国公安机关表彰大会上受表彰。部署开展了全市公安机关首届十佳优秀民警、辅警、双警家庭评选活动。狠抓文化育警，市县（区）公安机关全部成立了公安文联，市公安局被甘肃省公安厅评为全省公安文化工作先进单位。

用心用情、爱警暖警

队伍士气更加充盈

把爱警暖警作为凝心聚力的温情之举，制定下发了关于进一步加强爱警暖警工作的通知，隆重庆祝中国人民警察节，举行从警特定年限荣誉仪式和荣退仪式，为民辅警购买了团体意外伤害险，为子女参加中高考的民辅警调休并举行高考子女座谈会，坚持“一对一”老干部联络机制并制作服务联系卡，市局为机关90名女职工购买了“两癌”保险，安定分局设立“五点钟课堂”为小学阶段的民警辅警子女进行课外辅导，爱警暖警水平不断提升。

2023年，全市公安思想政治工作将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，围绕市局党委“一年夯垒台、两年大提升、三年争先进”的思路，不断深化作风建设、公安改革、实战练兵，持续打出